Mosel'de açık pozisyonlar

Dieblich'deki Schreinerei Doré GmbH, 2026 başlangıçlı olarak organizasyon, müşteri iletişimi ve proje koordinasyonu için Büro Yönetimi Uzmanı çırakları arıyor. Marangozluk işletmesinin ofisinde çıraklar kapılar, pencereler, özel mobilyalar ve diğer hizmetler kapsamında planlama, organizasyon ve müşteri iletişimi hakkında bilgi edinir. Net görevlerle yapılandırılmış eğitim, bölgesel köklü bir aile şirketinde meslek hayatına güvenli bir başlangıç sağlamayı amaçlar. Çalışma saatleri Pazartesi’den Cuma’ya kadardır ve vardiya yoktur. Başvurular kariyer sayfası üzerinden yapılır; iletişim kişileri yönetici Monique ve Sebastian Doré’dir.

Dieblich'deki Schreinerei Doré GmbH, 2026'dan itibaren marangoz veya mobilyacı olarak bir çıraklık eğitimi sunar ve zanaatı atölyeden müşterideki montaja kadar aktarır. Çıraklar, sergi alanı ve yerinde üretimi olan bu köklü aile işletmesinde ahşap, modern makineler ve gerçek müşteri projeleriyle çalışır. Eğitim çeşitlidir ve temelleri adım adım öğreten deneyimli bir ekip tarafından desteklenir. Vardiyasız, hafta içi sabit çalışma saatleri marangozhanenin çalışma ortamının bir parçasıdır. Başvurular Schreinerei Doré'nin kariyer sayfası üzerinden yapılabilir.

Dieblich’deki Markus Perscheid Kälte- und Klimatechnik, 1 Ağustos 2026 itibarıyla büro yönetimi kalfası eğitimi sunuyor. Eğitim üç yıl sürer; Koblenz’deki Berufsbildende Schule Wirtschaft, HWK Koblenz kursları ve Pazartesi–Cuma düzenli çalışma saatleri vardır. Çıraklar istihdam şansı olan bir soğutma ve klima işletmesinde organizasyon, iletişim ve dijital ofis süreçlerini öğrenir. Firma ortalamanın üzerinde çırak ücreti ve destekleyici ekip vurgular. Başvurular Dieblich’deki aile şirketinin kariyer kontaklarına yapılır.

Dieblich’deki Markus Perscheid Kälte- und Klimatechnik, 1 Ağustos 2026 itibarıyla soğutma mekatroniği teknisyenliği eğitimi sunuyor. Dual eğitim üç buçuk yıl sürer; meslek okulu Neuwied’deki BBS Gewerbe und Technik, HWK Koblenz’de işletmeler arası eğitim ve klasik beş günlük hafta vardır. Usta işletme istihdam niyetiyle eğitir ve ortalamanın üzerinde çırak ücreti ile Rheinland-Pfalz’daki sınav başarılarını vurgular. Çıraklar bina, ticaret ve sanayi için soğutma ve klima sistemlerinin montajı, bakımı ve yüksek teknolojili kontrolünü öğrenir. Başvurular aile şirketinin kariyer kontaklarına yapılır.