Vacantes abiertas en el Mosela

Moselstern Hotels buscan una gobernanta adjunta para coordinar los trabajos de limpieza en habitaciones y zonas públicas. Las tareas incluyen controles de habitaciones tras la limpieza, apoyo en situaciones de cuello de botella, pedidos y planificación de turnos junto con la gobernanta. Se esperan talento organizativo, competencia de liderazgo, buen alemán y conciencia de la calidad; es deseable experiencia en un puesto comparable. El grupo hotelero de gestión familiar opera varios establecimientos en la región vinícola y turística del Mosela Medio e Inferior. Las candidaturas se envían a [email protected] a Christina Schulz.

Los hoteles Moselstern buscan técnicos de mantenimiento a tiempo completo o parcial para el cuidado y el mantenimiento de sus instalaciones hoteleras en el Mosela. Las tareas incluyen trabajos de reparación, el cuidado de las instalaciones de las piscinas, así como la supervisión y coordinación de los ayudantes de conserjería, incluidos los espacios exteriores. Se desea formación en un oficio artesanal, por ejemplo como carpintero, electricista o instalador. Se espera un alemán fluido; los conocimientos de inglés son una ventaja, pero no un requisito de contratación. Las candidaturas deben dirigirse a [email protected] a atención de Christina Schulz.

Los hoteles Moselstern buscan personal de servicio a tiempo completo, a tiempo parcial o como refuerzo temporal para el servicio de desayuno, almuerzo y cena, así como room service y servicio en terraza. Otras tareas incluyen asesoramiento a huéspedes, toma de pedidos, mise-en-place, colaboración en grandes eventos y cobro. Se valora la experiencia en servicio, pero no es imprescindible una formación; se requieren alemán e inglés fluidos así como conocimientos de vino. Los hoteles del grupo se encuentran en el Mosela Medio y Bajo y cuentan con equipos multiculturales. Las candidaturas se envían a [email protected] a la persona de contacto Jennifer Buschtöns.

Los Moselstern Hotels buscan recepcionistas como primer punto de contacto en la atención directa a huéspedes a orillas del Mosela. Las tareas incluyen check-in y check-out, asignación de habitaciones, atención a huéspedes, cierres diarios, manejo de caja, mantenimiento de datos de huéspedes y atención telefónica. Se espera formación en gastronomía o hostelería o varios años de experiencia en recepción, así como muy buenos conocimientos de alemán y buenos conocimientos de inglés. Los conocimientos de software hotelero, idealmente Citadel, son una ventaja. Las candidaturas con fecha de incorporación y pretensiones salariales se envían a [email protected] a Christina Schulz.

Moselstern Hotels buscan personal de reservas para la central de reservas en Ellenz-Poltersdorf. La actividad incluye asesoramiento telefónico y escrito a huéspedes predominantemente en alemán, la gestión de la planificación de vacaciones desde la oferta hasta la factura, así como una estrecha colaboración con las recepciones de los hoteles. Otras tareas son el control de cupos, el mantenimiento de contenidos en los canales de distribución y el apoyo en eventos y marketing. Se exigen muy buenos conocimientos de alemán; buenos conocimientos de inglés son una ventaja; se desean conocimientos de software hotelero como Casablanca. Las candidaturas se envían a [email protected] a Christina Schulz.

Moselstern Hotels busca personal de limpieza fiable para sus hoteles junto al Mosela. Las tareas incluyen la limpieza diaria de las habitaciones de huéspedes, la preparación de habitaciones de llegada y salida, el cuidado de las zonas públicas, así como lavar y doblar la ropa. Se esperan cuidado, flexibilidad también los fines de semana, buenos conocimientos de alemán y la capacidad de integrarse en un equipo internacional. Moselstern Hotels es una empresa gestionada por sus propietarios con varios establecimientos en la región vinícola y de vacaciones. Las candidaturas se dirigen a [email protected], a la persona de contacto Christina Schulz.

Moselstern Hotels busca cocineros para la preparación de platos en sus hoteles y establecimientos gastronómicos a lo largo del Mosela. Las tareas incluyen la preparación de puestos, la recepción y control de mercancías, el control de cámaras frigoríficas y almacenes, así como la aplicación de HACCP y trabajos de limpieza. Se espera una formación sólida como cocinero; se valoran primeras experiencias en hostelería de alto nivel, y también se ofrecen oportunidades a jóvenes talentos. El trabajo en fines de semana y festivos, así como la capacidad de trabajo en equipo, forman parte del perfil. Las candidaturas con fecha de incorporación y pretensiones salariales deben enviarse a [email protected] a nombre de Christina Schulz.

Moselstern Hotels busca un/a jefe/a de cocina para la cocina central del grupo hotelero de gestión familiar en el Mosela. El puesto abarca la dirección de toda la cocina, compras y contacto con proveedores, liderazgo de la brigada de cocina y la elaboración de bufés para hasta 1000 personas. También incluye solicitud de mercancía, inventario, colaboración operativa y el cumplimiento de las normas HACCP y de calidad. Se ofrece, entre otras cosas, un contrato indefinido y un salario anual atractivo en un entorno familiar. Las candidaturas se envían a [email protected] a Christina Schulz por teléfono al +49 2673 931 499.

Moselstern Hotels busca especialistas en hotelería con enfoque en recepción para sus establecimientos en el Mosela Medio e Inferior. La actividad incluye check-in y check-out, asignación de habitaciones, atención a huéspedes, cierres diarios, manejo de caja, así como atención telefónica y apoyo en el servicio. Se espera una formación finalizada en gastronomía u hotelería o experiencia profesional comparable en una recepción de hotel. Se requieren muy buenos conocimientos de alemán y buenos conocimientos de inglés; el conocimiento de software hotelero, idealmente Casablanca, es una ventaja. Las candidaturas se envían al departamento de personal a [email protected] a Christina Schulz.

Los hoteles Moselstern en el Mosela buscan una gobernanta o housekeeper para organizar el equipo de housekeeping en sus hoteles entre Tréveris y Coblenza. Las tareas incluyen el control de las habitaciones del hotel, pedidos de ropa de cama y artículos de consumo, planificación de turnos y vacaciones, así como la responsabilidad del estado general del establecimiento. El puesto ofrece a elección una semana laboral de 5 o 6 días, comida del personal y apoyo en la búsqueda de alojamiento. Las candidaturas deben dirigirse al departamento de personal en [email protected], a la persona de contacto Christina Schulz, e indicar la fecha de incorporación más temprana posible.